Çalışma hayatında işçi işveren arasındaki en fazla anlaşmazlık konularından birini de fazla mesai ücretleri oluşturuyor. Bazı işyerlerinde “Fazla mesai, ücrete dahildir” belgesi imzalatılıyor. Bu belgeyi imzalayanlar…
Bir giyim mağazasında satış elemanı olarak çalışmaktayım. Mağazada tek tip elbise giymek zorunda bırakılıyoruz. İşverenin bu şekilde dayatma yapması doğru mudur? Giyeceğimiz kıyafetin ücretini de…
Turizm ve tarım başta olmak üzere bazı sektörlerde her yıl milyonlarca mevsimlik işçi çalışıyor. Tarım sezonu başlarken, turizm sektörü de sezon hazırlıklarını sürdürüyor. Peki bu sektörlerde…
Son bir aydır gündemi meşgul eden konuların başında kıdem tazminatı geliyor. Biz de birkaç haftadır ağırlıklı olarak kıdem tazminatını yazıyoruz. Böyle olunca okurlarımızdan da çok soru…
Kıdem tazminatından esasen gelir vergisi kesilmeyeceği açıkça düzenlenmiştir. İş Kanunu ve Deniz İş Kanunu’na göre ödenen kıdem tazminatından gelir vergisi kesilmez. Basın İş Kanunu’na göre ödenen…
Toplam 13.4 milyon işçinin 1.8 milyonu sendikaya üye. İşçileri temsil eden toplam 182 sendika ve bu sendikaların da bağlı olduğu 6 konfederasyon bulunuyor. 3.5 milyon çalışan…
Fon kurulmasında çalışanlar tazminatın 30 gün üzerinden yapılmasında ısrarlı. İşverenler bunun yarısını ödemeye razı olsa bile, kıdem tazminatı fonu için şirketlerden çıkacak para dudak uçuklatıcı boyutta.…
Yargıtay 22. Hukuk Dâiresi, maaşı düşürülen işçinin bu sebeple istifa etmesi halinde kıdem tazminatı almaya hak kazanacağına hükmetti. Yüksek mahkeme, işçinin ücretinin azaltılması, maaşında kesinti yapılmasının…
Mart ayı birçok çalışan açısından yıllık zamların ücretlere yansıtıldığı ay. Çalışanların ücretlerine ilişkin ihtilafların çoğu da bu ayda yaşanıyor. Mevzuatımızda işverenin yapmasını doğrudan zorunlu kılan herhangi…
Çalıştığım firma bana mobbing uyguluyor. En ufak durumda 2 tane tutanak tutmuşlar ama benden savunma istemediler. Tutanaklar geçerli sayılır mı? Ben bu durumdan dolayı işten çıkarsam…