Çalışma hayatının önemli ve işçinin de alın terinin bir karşılığı olan kıdem tazminatı her zaman gündemi meşgul eden konuların başında geliyor. Kıdem tazminatı, gerekli şartlar oluştuğunda…
Asgari ücret desteğinin 2019’da devam etmesini içeren kanun teklifi TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda kabul edildi. Asgari ücret desteğinin 2019’da devam etmesi, evlerde üretilen ürünlerin vergiden…
Eylül 2018’de, asgari ücret 1.603 TL olduğu zaman 1.800 TL’ye işe başladım. Asgari ücret 2.020 TL oldu fakat şirket, “Sen asgari ücretli çalışan değilsin, ücretine Eylül…
Çalışan anneler 16 hafta doğum izni alabiliyorlar. Devletin verdiği doğum izni ücreti bu yıl 1317 liraya yükseldi Çalışan anneler 16 hafta doğum izni alabiliyorlar. Devletin verdiği…
Nevi Değişikliği, Devir, İntikal ve Aracı Giriş İşlemlerinin İnternet Ortamından Gönderilmesi. T.C. …
İşçi sağlığının korunması ve iş güvenliğinin sağlanması, mevzuatta yapılan detaylı düzenlemelerle birlikte ancak konu hakkında farkındalığın artması halinde mümkündür. Kültürün oluşması ve gelişmesi amacıyla yıllardır mücadele…
TÜRMOB: Ondan Fazla Çalışanı Olan ve Çok Tehlikeli Sınıfta Bulunan İşyerlerinde İşsizlik Sigortası Prim Teşviki. Yapılan düzenlemeye göre, 10 işçiden fazla sigortalısı olup, çok tehlikeli sınıfta…
Yeni yılda uygulanacak kıdem tazminatı tavanı belli oldu. Bir yıllık hizmet karşılığı ödenebilecek kıdem tazminatı tavanı 6 bin liraya ulaştı. Asgari ücretin yüzde 26 oranında artmasıyla…
■ Çalıştığım işyerinde geçen hafta nereden baksanız 30 kişiye 1.5 aylık ücretsiz izin verdiler, bu kişilerin işe alınmayacağı söyleniyor. Bana da ücretsiz izin verirlerse sözleşmeyi feshedebilir…
Haftalık kanuni çalışma süresi 45 saati geçemez. Ancak gerekli durumlarda işveren, işçinin onayıyla fazla mesai yaptırabilir. İşçi, çalıştığı her bir saat için, % 50 zamlı ücret…